轉變工作作風(fēng) 破解經(jīng)營(yíng)難題
把企業(yè)發(fā)展好 讓職工得實(shí)惠
5月31日上午，集團公司董事長(cháng)、黨委書(shū)記兼焦礦公司董事長(cháng)、黨委書(shū)記馬海洋
來(lái)到焦礦新區中凱公司征求職工意見(jiàn)，了解該單位群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展情況，
與干部職工進(jìn)行座談，強調要認真把握“轉變工作作風(fēng) 破解經(jīng)營(yíng)難題，把企業(yè)發(fā)展好
讓職工得實(shí)惠”的目標要求，扎實(shí)開(kāi)展好群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)。
馬海洋深入車(chē)間了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和職工隊伍建設情況，察看了焦礦新區項目建設工
地，在隨后召開(kāi)的職工座談會(huì )上，馬海洋認真聽(tīng)取了中凱公司負責人崔斌和一些職工
代表的發(fā)言，作了重要講話(huà)。他說(shuō)焦礦公司重組半年多來(lái)，廣大干部職工以高度的責
任感積極恢復發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，維護了大局穩定，取得了令人滿(mǎn)意的喜人成績(jì)。在當前
全國經(jīng)濟形勢特別是機械裝備行業(yè)低迷的形勢下，焦礦公司能產(chǎn)銷(xiāo)兩旺的大好局面更
是難得。這次開(kāi)展群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)要著(zhù)重解決轉變干部作風(fēng)問(wèn)題，著(zhù)力解決制
約企業(yè)發(fā)展和職工群眾關(guān)注的問(wèn)題，根據焦礦公司的實(shí)際情況，根據職工群眾對我們
工作的要求和期盼，下一階段焦礦公司群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)要著(zhù)重圍繞“轉變工作
作風(fēng) 破解經(jīng)營(yíng)難題，把企業(yè)發(fā)展好，讓職工得實(shí)惠”的目標要求來(lái)進(jìn)行。
馬海洋指出，轉變工作作風(fēng) 破解經(jīng)營(yíng)難題，把企業(yè)發(fā)展好 讓職工得實(shí)惠，這四
個(gè)方面互為一體。當前焦礦公司還有許多困難，我們還有許多問(wèn)題，經(jīng)營(yíng)困難和職工
關(guān)心的問(wèn)題還沒(méi)有徹底解決好，而要解決好這些問(wèn)題關(guān)鍵要我們領(lǐng)導干部身體力行，
切實(shí)轉變工作作風(fēng)，還要得到職工群眾的擁護和支持。能不能贏(yíng)得職工的信任，教育
和疏導固然必要，但最重要的是要讓職工得實(shí)惠，使職工切身感受到我們的企業(yè)比其
他的企業(yè)更有依靠，更有發(fā)展前途，讓職工在享受現實(shí)利益中逐漸增強對企業(yè)的信任。
而職工的切實(shí)利益怎樣才能得到根本保障？只有把企業(yè)發(fā)展好才能真正做到。所以，
要認真把握讓職工得實(shí)惠和發(fā)展企業(yè)的互為支撐關(guān)系，企業(yè)要想職工所想，為職工切
實(shí)排憂(yōu)解難，謀取福利，也要讓廣大職工深入了解企業(yè)，顧全大局，積極主動(dòng)搞好本
職工作，促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展，增強競爭優(yōu)勢。
集團公司黨委副書(shū)記、工會(huì )主席張振平，焦礦公司黨委副書(shū)記、常務(wù)副總經(jīng)理宋
元祥等一同參加座談活動(dòng)。 |
